<p>倫敦大學(xué)學(xué)院的公平和包容工作現(xiàn)在正在招募一位新的高級學(xué)術(shù)冠軍，為我們的EDI活動(dòng)項(xiàng)目提供日常學(xué)術(shù)指導(dǎo)。在總統(tǒng)和教務(wù)長辦公室工作，并與首席人力官密切合作，副教務(wù)長(公平和包容)將為倫敦大學(xué)學(xué)院的高優(yōu)先級領(lǐng)域提供額外的領(lǐng)導(dǎo)。該聘期為三年，預(yù)計(jì)將以內(nèi)部借調(diào)的形式進(jìn)行，聘期為0.5個(gè)全職工作時(shí)間，并為成功申請人提供回填資金。</p> <p>&nbsp;</p> <p>新的副教務(wù)長(公平和包容)將深刻理解倫敦大學(xué)學(xué)院的戰(zhàn)略使命及其多樣化和復(fù)雜的社區(qū)，特別注重就以下問題提供建議和研究領(lǐng)導(dǎo):</p> <p>&nbsp;</p> <p>為被邊緣化、代表性不足和弱勢的員工創(chuàng)造歸屬感;</p> <p><br />確保勞動(dòng)力規(guī)劃和政策有利于公平目標(biāo)的工作人員群體;</p> <p><br />在公平和包容問題上采取大膽積極行動(dòng)的機(jī)會(huì)最大化;</p> <p><br />促進(jìn)更加知情的公平和受包容影響的決策;</p> <p><br />促進(jìn)倫敦大學(xué)學(xué)院的公平和合作文化，幫助解決欺凌、騷擾和性行為不端等負(fù)面行為</p> <p><br />成功的候選人將擔(dān)任大學(xué)公平、多樣性和包容委員會(huì)主席，并根據(jù)需要在內(nèi)部和外部代表總統(tǒng)和教務(wù)長處理EDI事務(wù)。</p> <p>&nbsp;</p> <p>倫敦大學(xué)學(xué)院院長兼教務(wù)長邁克爾&middot;斯賓塞博士說:</p> <p>&nbsp;</p> <p>&ldquo;這對倫敦大學(xué)學(xué)院來說是一個(gè)至關(guān)重要的角色，對于有專業(yè)知識和熱情的人來說，這是一個(gè)極好的機(jī)會(huì)，可以提供高調(diào)的跨大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)，真正對我們的EDI活動(dòng)產(chǎn)生影響。我真的很期待與新的副教務(wù)長合作，為這項(xiàng)絕對基礎(chǔ)的工作提供更強(qiáng)大的支持、指導(dǎo)和更高的能見度。&rdquo;</p> <p>&nbsp;</p> <p>請?jiān)诖讼螺d完整職位描述:</p> <p>&nbsp;</p> <p>副教務(wù)長(公平與包容)PDF圖標(biāo)副教務(wù)長(公平與包容)</p> <p><br />請?jiān)?023年4月28日(星期五)截止日期前將意向書發(fā)送至president.provost@ucl.ac.uk。</p> <p>&nbsp;</p> <p>請注意，此職位僅面向內(nèi)部候選人借調(diào)。</p> <p>&nbsp;</p> <blockquote> <p>注：本文由院校官方新聞直譯，僅供參考，不代表指南者留學(xué)態(tài)度觀點(diǎn)。</p> </blockquote>